Compliance with Labor Rights from a Human Rights Perspective: A Study of Ecuadorian Legislation in the Public and Private Sectors
DOI:
https://doi.org/10.63618/omd/ssjm/v3/n4/60Keywords:
labor rights, human rights, decent work, Ecuadorian legislation, public and private sectorsAbstract
The study analyzes the fulfillment of labor rights in Ecuador from a human rights perspective, examining the coherence between international, regional, and national legal frameworks applicable to both public and private sectors. A qualitative documentary review of 23 sources was conducted, including international treaties, organic laws, and recent academic studies. The findings reveal strong alignment between Ecuador’s legal framework and the standards of the UN, ILO, and OAS; however, significant gaps remain in implementation, mainly due to informality, labor precariousness, and weak institutional enforcement. The study concludes that Ecuadorian legislation formally guarantees decent work, yet its effectiveness depends on institutional capacity, corporate responsibility, and the strengthening of a compliance-oriented culture. This research provides an integrative view of Ecuadorian labor law as an essential component of human development and social justice.
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